根据院党组的统一安排，2015年12月31日，新疆理化所召开“三严三实”专题民主生活会，分院党组书记、副院长牟振江、组织人事处副处长周玉珍到会指导。会议由理化所党委书记蒋同海主持，党委委员李晓、阿吉艾克拜尔·艾萨、潘世烈、常爱民、刘力参加了会议。 

　　蒋同海首先回顾了理化所开展“三严三实”专题教育情况。2015年5月下旬，研究所结合工作实际，研究制定《“三严三实”专题教育实施方案》，党委书记以“自觉践行‘三严三实’努力实现跨越发展”为题组织党课教育，开启了“三严三实”专题教育，随之开展了系列专题教育活动：给党员干部统一购买了学习读本；组织参加“严以修身”“严以用权”“严以律己”3个专题讲座；集中观看警示教育录像片；为认真贯彻分院专题教育推进会精神，结合传达党的十八届五中全会精神，安排副所长崔旺诚围绕“全面建成小康社会决胜阶段的战略部署”进行辅导报告；组织党员学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》；组织“访惠聚”住村维稳干部交流住村工作体会。理化所党委坚持广开言路、开门纳谏，先后2次大范围征求干部职工群众意见建议，班子成员广泛谈心交心，精心准备个人对照检查，确保了民主生活会如期召开。 

　　民主生活会认真贯彻整风精神，蒋同海带头自我剖析，其他党委委员逐人分析检查。班子成员普遍围绕白春礼院长党课强调指出的18个“不严不实”问题表现和干部职工反映的四类5条意见建议，按照“三严三实”的内涵和要求，查摆不足，分析根源，明确整改；围绕“处理好理论学习和科研业务的关系”、“严格执行课题财经纪律”、“贯彻好民主集中制”、“加强职能处室建设”、“强化大局意识”等问题开诚布公地进行批评与自我批评。 

　　蒋同海在发言中指出，“三严三实”专题教育是党的群众路线教育实践活动的延伸，通过近两年的努力，研究所干部职工思想作风建设持续改进、稳步加强，今年征集基层意见建议，与前两年相比，数量大幅下降，质量明显提高，主要是以“从严从实”为标准，围绕研究所进一步建设发展献计献策。李晓更是点赞这些意见建议可喜可贺，直言“我们的职工群众最可爱”。 

　　分院党组书记牟振江在民主生活会结束时指出，新疆理化所党委专题民主生活会开得很好，是一次务实的、成功的党内生活历练。主要体现在五个方面：一是所党委领导班子对“三严三实”专题民主生活会高度重视，认真贯彻院党组部署要求，严格按照白春礼院长专题党课要求，精心筹划安排，准备工作扎实。二是注重把学习摆在重要位置，采取个人自学、党课辅导、研讨交流、专题讲座等方式深化学习教育，内容丰富，形式多样，效果很好。三是抓规定动作有力度，抓自选动作有特色，既坚持按时间节点推进专题教育，又结合研究所思想政治、科研道德、学术风气、创新文化建设等进行广泛调研、交流汇报，体现了认真态度和严实精神。四是专题民主生活会质量比较高，每位同志都能以对党的事业、对研究所建设发展和班子成员高度负责的精神，广泛听意见，主动找差距，深入挖根源。特别是两位主要领导模范带头、以身示范，积极开展批评与自我批评，达到增进团结、改进工作的目的。五是通过“三严三实”专题教育和民主生活会，一方面促进了研究所党的建设，另一方面促进了中心工作完成，特别是研究所以开展“三严三实”专题教育为抓手，以新时期办院方针为主导，以“围绕创新、服务创新、促进创新”为主线，以“落实主体责任”为牵引，在思想政治建设、党的建设、党风廉政建设和人才队伍建设等方面实现新的发展，在近期中科院“十二五”任务书验收和研究所“一三五”国际诊断评估中，理化所获得院重大科技成果及标志性进展（参与），以及两个优秀重点培育方向的可喜成绩。 

　　牟振江强调，民主生活会是前期专题教育的总结和提升，也是后期工作的要求和目标。新疆理化所领导班子是在开展“三严三实”专题教育过程中换届的，近期拟定了所长任期责任目标。领导班子风气正，团结好，干劲足，能担当，下一步，在带领全所干部职工实现“率先行动、跨越发展”新征程中，要继续做好三个方面的工作：一要以加强党的建设为保证，强力推进科研事业不断创新发展；二要注重抓好问题整改，确保责任清晰，解决有效，推动工作落实；三要抓好建章立制，建立常态机制，拓宽深化教育成果。 

新疆分院党组书记牟振江出席会议

会议现场